法人本部長下川です。
先日、大学新卒者の面接会に参加したのですが、
200ほどの事業者が参加している中、
学生さんの参加の方が少なく、
当法人をはじめ介護施設の面接希望はほとんどゼロでした。
話を聞くと、介護コースの学生さんはほんの数人とのことです。
法令による職員配置基準は３対１です。
うちの特養の内部基準は1.8対1、老健は1.5対1です。
しかし現在特養2.1対1、老健2対1となっています。
いいケアをしながら職員もゆとりを持つためには
それなりの人数が必要なのですが、
介護職への応募が極端に少なくなっています。
このままではいずれ介護現場の崩壊があると思いますが、
そういう中でも、いい介護を提供していくため、
介護看護の職員を大募集しています。
いい方がいらっしゃいましたらご紹介をお願いします。